Типичные ошибки в трудовых договорах и их последствия для владельцев бизнеса

Согласно ст. 56 ТК РФ трудовой договор – это соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу, обеспечить условия труда, своевременно выплачивать заработную плату, а работник обязуется лично выполнять трудовую функцию и соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.

Выплата дивидендов

Как правильно определить срок выплаты дивидендов и порядок их начисления.

Работа по агентским договорам

Схема работы по посредническим договорам в настоящее время является очень распространенной. Рассмотрим ее с обеих сторон (заказчик и посредник).

Получение и предъявление претензий

В настоящее время тема полученных и предъявленных претензий становится все более актуальной. Это связано с нестабильной экономической обстановкой в стране, и соответственно возникающей при этом большой вероятностью нарушения договорных условий. Расскажем подробнее, что нужно делать при получении претензии и как ее в свою очередь предъявить.

Как оформить смену учредителя

Смена учредителя по общему правилу происходит двумя путями: 1) передача (продажа, дарение) доли (акций); 2)выход из состава учредителей в ООО (общество с ограниченной ответственностью). Рассмотрим подробнее как оформить данные операции.

Итоги 2018 года