19.07.2017

Электронные больничные листы в 2017 году: что нужно знать работодателю

С 1 июля 2017 медучреждения начнут выдавать больничные листки не только на бумаге, но и в электронном виде. Электронные больничные выпишут те учреждения, которые подключились к программе по взаимодействию с ФСС России. Сотрудник сам выберет, какой бюллетень брать: бумажный или электронный. Для этого работодатель также должен зарегистрироваться в программе по электронному обмену больничными листами. В противном случае сотрудники смогут брать только бумажные листки.

У электронного больничного три плюса:

  • Его нельзя подделать.
  • Проще заполнить. 
  • Легче хранить.

Взаимодействие между сторонами будет выглядеть следующим образом:

1. Врач:

  • Вводит в программу информацию, которая есть и в бумажном листке.
  • Заверяет сформированный больничный электронной подписью.
  • Направляет больничный в информационную систему «Соцстрах».

2. Бухгалтер:

  • Заполняет в программе свою часть листка: сведения на выплату пособий.
  • Заверяет больничный усиленной квалифицированной электронной подписью.
  • Направляет больничный в информационную систему «Соцстрах».

3. ФСС России:

  • Сотрудники фонда назначат и выплатят пособия на основе информации, содержащейся в системе «Соцстрах».

Для получения электронных больничных настройте личный кабинет на сайте http://cabinets.fss.ru/

Уведомите сотрудников, что они могут взять электронный больничный. Проверьте, действует ли у вас усиленная квалифицированная электронная подпись. Получить ее можно в удостоверяющем центре http://fss.ru/uc/.

Необходимо отметить, если вы не подключитесь к электронному обмену больничными, штрафов не будет, так как страхователь вправе не открывать личный кабинет и не подключаться к электронному обмену больничными.

Пока кабинет работает в тестовом режиме, в дальнейшем его работа будет отлажена.

Если у вас возникли дополнительные вопросы, оставьте запрос на консультацию на сайте, и наши специалисты свяжутся с вами для уточнения деталей.

Подписывайтесь на нас в социальных сетях Facebook и Вконтакте и читайте полезные материалы первыми!


Мнение эксперта
Татьяна Овсянникова
Татьяна Овсянникова
Руководитель отдела по персоналу
Оцените материал
Поделиться:
Похожие публикации
Хотите сотрудничать?
Оставьте заявку и мы свяжемся с вами для уточнения всех деталей

С целью предоставления наиболее оперативного и индивидуализированного обслуживания на данном сайте используются cookie-файлы. Используя данный сайт, вы даете свое согласие на использование нами cookie-файлов. Дополнительная информация о cookie-файлах доступна в разделе «Уведомление об использовании cookie-файлов».